SA 8000 è uno standard internazionale di certificazione di alcuni aspetti della gestione aziendale attinenti alla responsabilità sociale d’impresa. Questo standard permette di migliorare le condizioni del personale, includere le convenzioni internazionali dei diritti umani e infine di promuovere trattamenti etici del personale.
Quindi riassumendo si può affermare che al centro dello standard ci sono le condizioni di lavoro, in particolare si focalizza in campi come:
- Lavoro infantile
- lavoro obbligato
- salute e sicurezza
- libertà di associazione, diritto alla contrattazione collettiva
- discriminazione
- pratiche disciplinari
- orario di lavoro
- retribuzione
Quali Vantaggi Crea SA 8000?
Poco fa abbiamo delineato le funzioni ma venire certificati SA 8000 crea sicuramente una crescita della credibilità e in generale della Brand Image, facilità la fiducia dei consumatori, controlla l’eticità della catena dei fornitori, migliora il clima aziendale perché se i dipendenti sono a loro agio nel lavoro l’azienda cresce e infine migliora la comunicazione interna ed esterna.
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